


フリーランスは月収40万円以上も可能!
中途採用者は社内独立で月収32万円スタート
四ツ谷店 歩合30%以上
ユニスタイル出資で子会社の社長になり、
経営&サロンで活躍できる!

新卒給与 23万円以上~
未経験者でもOK!
働きながらでも理容師免許が取れる!

新卒で入社した方に5万円
2キロ圏内で一人暮らしをする方には5万円
社員を紹介してくれた方には
5万円をプレゼント!

「共に育み 共に輝く」精神
楽しいときはみんなで笑い、苦しいときはみんなで問題を解決し、いかなる時も手をたずさえます。
小さいことも大きいこともみんなで関わることで、
あらゆることを可能にします。
共にという精神は、すべての関わりは様々な方に支えられていることを理解し自覚することです。
1人1人の力は小さいですが、みんなと共に、様々な方々と関わり、
未来を見据えた改善や活動を重ね続けることが、
素晴らしき理容へと形を変えることを信じています。
社員さんの想いと会社の想いをクロスさせた先にある「豊かで輝く未来」共につくっていきましょう。
株式会社ユニスタイル 代表 桑畑義幸
理容師・美容師で転職をお考えの皆さん、
こんな風に思っていませんか?
1つでも当てはまる方は、
こちらをチェック!


KAMIYA'sがスタッフに愛される8つの理由
あなたも社長になれる
サービスを通して
新しいことに挑戦
安心の環境と安定収入
休みをしっかりとれる
福利厚生が充実
女性の働きを全力でサポート
新規のお客様多数
チームワーク抜群

あなたも社長になれる
この制度は、独立志向の強い優秀なスタイリストに、グループから離脱することなく店舗経営者になってもらいたい、そして確実に成功してほしいという考えを具現化したものです。
最短4年でのれん分けできます。
独立した経営者は、複雑な経理や人事労務等の管理業務を本部に委ねることにより、顧客サービスやスタッフ教育に注力できます。

サービスを通して新しいことに挑戦
カミヤーズはカットやシャンプー、髭剃りだけでなく女性向けの「お顔そり」や発毛促進のための「Dr.育毛」、ご自宅・医療機関や福祉施設を訪問させていただく「出張美容理容」など、様々なサービスを通して新しいことに挑戦できる職場です。

安心の環境と安定収入
「安心できる労働環境」は、社会保障、週休2日、8時間労働、年間休日105日以上を選べる体制づくりを行います。
「安定収入」は、入社から3年で100万円の売上を達成することで、30万給与を可能となります。
そのための営業時間内のレッスン体制やサポートを構築しております。

休みをしっかりとれる
月のお休みが7日〜10日を選べる雇用体制です。
・お正月休み 6日間(12/31~1/5)
・お盆休み 5日間(8/13~8/17)
・その他、色々な休暇やイベント休日があります。
(誕生日・BBQ・国内外旅行・合同研修など)

福利厚生が充実
雇用保険、労災保険、社会保険、厚生年金、美容師保険、退職金制度あり(勤続5年以上)!!
一人暮らしの方には10,000円の徒歩通勤手当(サロンより3キロ圏内住居)もあります。

女性の働きを全力でサポート
カミヤーズは結婚・出産をしても働ける環境作りに努めています。
家庭も大切に無理なく働ける環境をサポートし、勤務時間や勤務体系などブランクがある方でも安心してご相談ください。

新規のお客様多数
長年リピーターのお客様はもちろん、新規のお客様も多数ご来店していただいています。
店舗が東京のオフィス街ということもあり、平日でも仕事帰りのサラリーマンのご新規様も多く、新人さんでもどんどん施術もお任せしていきます。そのため必然的に多くの実践経験を積むことができます。

チームワーク抜群
カミヤーズでは、全店舗スタッフでリフレッシュとコミュニケーション活性化を目的とする社内レクリエーション行事も多数行われています。
花火やBBQ、国内・海外旅行などさまざまなイベントを行っており、毎回ほとんどのスタッフが参加して楽しんでいます。
スタッフが、自分の仕事に「誇り」を持ち、一緒に働いている人たちと「連帯感」が持てる、そんな『働きがいのある店舗』を目指しています。


この制度は、独立志向の強い優秀なスタイリストに、グループから離脱することなく店舗経営者になってもらいたい、そして確実に成功してほしいという考えを具現化したものです。
最短4年でのれん分けできます。
独立した経営者は、複雑な経理や人事労務等の管理業務を本部に委ねることにより、顧客サービスやスタッフ教育に注力できます。


カミヤーズはカットやシャンプ、髭剃りだけでなく女性向けの「お顔そり」や発毛促進のための「Dr.育毛」、ご自宅・医療機関や福祉施設を訪問させていただく「出張美容理容」など、様々なサービスを通して新しいことに挑戦できる職場です。


「安心できる労働環境」は、社会保障、週休2日、8時間労働、年間休日105日以上を選べる体制づくりを行います。
「安定収入」は、入社から3年で100万円の売上を達成することで、30万給与を可能となります。
そのための営業時間内のレッスン体制やサポートを構築しております。


月のお休みが7日〜10日を選べる雇用体制です。
・お正月休み 6日間(12/31~1/5)
・お盆休み 5日間(8/13~8/17)
・その他、色々な休暇やイベント休日があります。
(誕生日・BBQ・国内外旅行・合同研修など)


雇用保険、労災保険、社会保険、厚生年金、美容師保険、退職金制度あり(勤続5年以上)!!
一人暮らしの方には10,000円の徒歩通勤手当(サロンより3キロ圏内住居)もあります。


カミヤーズは結婚・出産をしても働ける環境作りに努めています。
家庭も大切に無理なく働ける環境をサポートし、勤務時間や勤務体系などブランクがある方でも安心してご相談ください。


長年リピーターのお客様はもちろん、新規のお客様も多数ご来店していただいています。
店舗が東京のオフィス街ということもあり、平日でも仕事帰りのサラリーマンのご新規様も多く、新人さんでもどんどん施術もお任せしていきます。そのため必然的に多くの実践経験を積むことができます。


カミヤーズでは、全店舗スタッフでリフレッシュとコミュニケーション活性化を目的とする社内レクリエーション行事も多数行われています。
花火やBBQ、国内・海外旅行などさまざまなイベントを行っており、毎回ほとんどのスタッフが参加して楽しんでいます。
スタッフが、自分の仕事に「誇り」を持ち、一緒に働いている人たちと「連帯感」が持てる、そんな『働きがいのある店舗』を目指しています。
数字でみた KAMIYA'sの特長

スタッフの平均年齢28.9歳
様々な年齢層のスタッフが活躍中!
年代問わず、働きやすい職場です。

全店山手線・中央線沿い 駅から徒歩3分
仕事場は通いやすさも大事です。
全店都心なので仕事終わりも充実!?

女性スタッフの出産後の職場復帰率100%
社内体制が充実。
ママも働きやすい職場です。

男性スタッフ8割 女性スタッフ2割
女性もなじみやすい、オシャレな理容室です。

社内レク実施 年5回以上
スタッフの連帯感UP!
毎回ほとんどのスタッフが
参加しています。

カットデビューまで1年
マンツーマンによる先輩のサポートで、
カットデビューを応援。

社員さんに合わせた雇用体系5パターン
働き方は人それぞれ。
ライフスタイルに合わせて勤務体制をつくります。

11年連続業績アップ
安定した経営の中で、
安心して働けます。
カミヤーズは、スタッフ全員で
サービス向上 & 職場環境改善
に取り組んでいます





研修制度
サロンに慣れるために3ヶ月間の研修期間を設けており、期間中は3つの教育・訓練をマンツーマンで行います。
[ 研修開催 ]毎週1回 営業時間中 3時間
-
基礎技術の講習会
シャンプー・ブロー・眉カットなど
-
接客のシミュレーション
お迎え〜会計までのステップ
-
心根の勉強会
仕事や家族、仲間の想いを
ディスカッション

女性スタッフを応援します
「カミヤーズ」では、女性の活躍する職場づくりを目指して、様々な特典を用意しています。
臨時休暇 | 2日(半期1回) |
---|---|
臨時早退 | 月1回 |
臨時休憩時間 | 月5時間(各店の責任者に報告後すぐ対応します) |
[ 女性の活躍する職場づくり ]
-
理容業における女性スタッフの重要性を常に考え、 サロンワークへの対応を円滑にします。
-
女性には、男性には理解できない特有の精神的・肉体的な不安が存在します。
女性の立場から、会社の仕組を考えます。 -
手が荒れる。腰が痛む。
といった悩みに対応するため、技術習得カリキュラムを柔軟に変化させます。
ネイル、女性のお顔そり
…など -
社内託児施設にて
小さなお子様をお預かり
いたします。働くママスタッフ仲間もいますよ。
専門学校卒業生は必見!!
6つの中から選べる
ワーク&ライフスタイル
あなたのライフスタイルに合わせて働き方は自由!
[ 例 ]アシスタントの場合
※現スタッフに支給している実際の給与額です。
※サロンのアシスタントが主業務です。おおよそ半年~1年目の実績です。
※掃除・朝礼と残業とも労基に従い労務計算しています。
-
とにかく高収入で働きたい
総支給額 230,000円 休日 平均月休日6.7日 -
高収入で働きたい
総支給額 224,500円 休日 平均月休日7.3日 -
業界の平均的な
休日で働きたい総支給額 217,000円 休日 平均月休日8.1日 -
法定休日の
105日で働きたい総支給額 211,000円 休日 年間105日 -
110日の年間休日で
働きたい総支給額 207,000円 休日 年間110日 -
120日の年間休日で
働きたい総支給額 199,000円 休日 年間120日

さらにキャリアアッププランから
目指したい未来をCHOICE
-
とにかく高収入で働きたい
総支給額 253,000円 休日 平均月休日6.7日 -
高収入で働きたい
総支給額 246,000円 休日 平均月休日7.3日 -
業界の平均的な休日で働きたい
総支給額 238,000円 休日 平均月休日8.1日 -
法定休日の105日で働きたい
総支給額 232,000円 休日 年間105日 -
110日の年間休日で働きたい
総支給額 227,000円 休日 年間110日 -
120日の年間休日で働きたい
総支給額 219,000円 休日 年間120日
-
とにかく高収入で働きたい
総支給額 285,000円 休日 平均月休日6.7日 -
高収入で働きたい
総支給額 279,000円 休日 平均月休日7.3日 -
業界の平均的な休日で働きたい
総支給額 270,000円 休日 平均月休日8.1日 -
法定休日の105日で働きたい
総支給額 262,000円 休日 年間105日 -
110日の年間休日で働きたい
総支給額 258,000円 休日 年間110日 -
120日の年間休日で働きたい
総支給額 245,000円 休日 年間120日
-
とにかく高収入で働きたい
総支給額 327,000円 休日 平均月休日6.7日 -
高収入で働きたい
総支給額 318,000円 休日 平均月休日7.3日 -
業界の平均的な休日で働きたい
総支給額 308,000円 休日 平均月休日8.1日 -
法定休日の105日で働きたい
総支給額 299,000円 休日 年間105日 -
110日の年間休日で働きたい
総支給額 293,000円 休日 年間110日 -
120日の年間休日で働きたい
総支給額 282,000円 休日 年間120日
-
3ヶ月研修期間
総支給額 320,000円 研修終了後 50,000円支給 条件 1年契約を結ぶ 有給休暇 なし -
入社して半年後
総支給額 330,000円 条件 売上825,000円以上、再契約を結ぶ 有給休暇 なし -
1年後
総支給額 340,000円 条件 売上850,000円以上 有給休暇 なし -
2年後
総支給額 350,000円 条件 売上875,000円以上 有給休暇 なし -
3年後
売上の35%コミッション支給
休日 個人で調整 有給休暇 なし
※6日休以上休みをとりたい方は、お給料から日給分を差し引いてお支払いします。
前の職場よりいいお給料で働きたいなぁ
しっかりお休みをとれるお店がいい…
独立の夢に向かいながら働きたいなぁ
経営が安定しているところが一番だよなぁ
やりがいも大事だけど、福利厚生も重視したい…